Fortalecemos la diversidad de las comunidades en las que operamos, mejorando la empleabilidad de diferentes colectivos en desventaja a la vez que contribuimos a generar oportunidades para que todos puedan ser parte de la fuerza laboral.

Construyendo Puentes hacia un mundo laboral más inclusivo, es la iniciativa de negocios inclusivos que desarrollamos para invitar a nuestros clientes a crear valor social compartido, evaluando cuál es el mejor candidato para un puesto no solo por perfil, sino también considerando la posibilidad de comprometerse activamente promoviendo la inclusión y la diversidad en su empresa.
Aquellas que se suman activamente, son reconocidas anualmente desde 2008, como nuestras “Socias en la Inclusión”.

Entrelazados, comprometidos con la Diversidad y el Trabajo es nuestro programa de voluntariado corporativo, nacido en 2005. A través del mismo, nuestros colaboradores como protagonistas se convierten en agentes de cambio social; acercando sus experiencias y conocimientos sobre el mundo del empleo a los participantes de los programas de inclusión. Nuestros voluntarios, lideran actividades de formación laboral y realizan el acompañamiento en el desarrollo profesional de los participantes. Los “Entrelazados” además, son quienes dan soporte a las organizaciones aliadas con las cuales abordamos cada una de las problemáticas sociales y, a nivel interno, actúan como Promotores en Diversidad, siendo los responsables de colaborar en la difusión de las iniciativas así como también en sensibilizar y concientizar a sus compañeros en campañas específicas.


Nuestros programas de inclusión

Oportunidades para Todos:

Promoción de la inserción laboral de personas con discapacidad.

Juntos por los Jóvenes:

Formación para la empleabilidad de jóvenes de bajos recursos.

Sin Fronteras:

Orientación laboral a personas refugiadas y migrantes en Argentina.

Con las Mujeres, por la equidad:

Promoción de la mujer en el mundo del trabajo con acento en la conciliación de la vida laboral y familiar.

Mayores Talentos. Valorando la Experiencia:

Orientación laboral y búsqueda de empleo para la reinserción de personas mayores de 45 años.

Orgullosos de nuestra diversidad:

Promoción del respeto e inclusión de la diversidad sexual en el ámbito laboral.


Desde el año 2016, somos miembros de la R.E.D. de Empresas por la Diversidad de la Universidad Di Tella y - de la Red Pride Connection Argentina - desde su fundación en 2018.